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宝洁人才流失 转身为“敌”

日期:2015/7/8  阅读数:770

据有关媒体报道,在近日,随着宝洁内部的调整,宝洁内的很多人才都开始流失了,而这些流失的人才,都站到了保洁敌对的阵营里。


据了解,这些流失的宝洁人才主要是流向互联网公司的,其实这是一个人才流失的趋势,现在整个的中国的人才都是在向互联网倾斜的,毕竟互联网公司给的钱很多,而互联网公司也实现了财务自由的机会。现在互联网的核心资产是人的公司,对人的投资是比较大,但是传统的公司除了人之外,还是要有设备的投资和其它方面的投资的,所以对员工来说,在互联网公司获益是更大的。


据了解,之前宝洁宝洁的人被挖后薪资的涨幅都是在50%到100%的,这些对于这些人才来说都是一个不小的诱惑的,但是也有人表示,因为宝洁公司的管培体系是很好的,所以有些人去差一点的公司是不适应这里的环境。虽然说人才开始转身投向网络公司是一种大的趋势,但是在现实中,这对宝洁公司来说真的是一个不小的打击。


因为这些人在离开宝洁之后就要站在与宝洁敌对的立场上了,既然是选择了放弃宝洁,既然是选择了新的公司,所以这些人才一定是要对现在新的公司卖力的,然而这些人才在宝洁工作了很长的时间,对宝洁是很熟悉和了解的,所以宝洁的市场面临着很大的危险,事实证明从宝洁过来的人已经是干掉了宝洁的一部分市场额。


宝洁在大中华区的市场份额正在被一点点的干掉,而且宝洁现在是无力创新的,在这几年一直是被竞争对手打压着,现在宝洁除了纸尿裤是绝对的老大之外,其他企业的产品都是很危险的。在宝洁某品牌上市的时候,这些从宝洁过来的人才就已经分析出宝洁方面有可能做出的反馈了,简单的说宝洁想到的,这些从宝洁过来的人也都是想到了,因为他们对宝洁真的是太熟悉了。